Ruim 300 werkgevers hebben tegen de regels in mensen ontslagen terwijl ze in de deeltijd-WW zaten. Minister Donner van Sociale Zaken wil dat de werkgevers de uitkeringsgelden terugbetalen.
Hij schrijft dat in antwoord op schriftelijke vragen van de PVV. Donner had eerder aangekondigd dat hij gelden zou terugvorderen als werkgevers de regels niet naleefden.
De deeltijd-WW is een regeling voor bedrijven die door de crisis in de problemen zijn gekomen. Ze kunnen hun werknemers minder laten werken zodat ze niet hoeven te worden ontslagen. Toch is dat bij 544 werknemers wel gebeurd.
Tot nu toe is er voor 70.000 mensen deeltijd-WW aangevraagd. Van die mensen is de helft inmiddels weer aan het werk. De deeltijd-WW-regeling geldt nog, in beperkte vorm, tot 1 juli 2011.
http://nos.nl/artikel/181643-donner-wil-wwgeld-terug.html
Goed besluit , genomen door een waardeloos minister.
En wederom zien we wie de echte dieven van ons zuurverdiende centen zijn, niet de overheid, maar het bedrijfsleven.
Wordt tijd dat de positie van werknemers versterkt worden zodat ze meer te vertellen krijgen over het bedrijf waar ze werken, en er minder snel mensen worden ontslagen maar dat ze eerst maar eens wat overbetaalde klojo's uit het management eruit schoppen
Hij schrijft dat in antwoord op schriftelijke vragen van de PVV. Donner had eerder aangekondigd dat hij gelden zou terugvorderen als werkgevers de regels niet naleefden.
De deeltijd-WW is een regeling voor bedrijven die door de crisis in de problemen zijn gekomen. Ze kunnen hun werknemers minder laten werken zodat ze niet hoeven te worden ontslagen. Toch is dat bij 544 werknemers wel gebeurd.
Tot nu toe is er voor 70.000 mensen deeltijd-WW aangevraagd. Van die mensen is de helft inmiddels weer aan het werk. De deeltijd-WW-regeling geldt nog, in beperkte vorm, tot 1 juli 2011.
http://nos.nl/artikel/181643-donner-wil-wwgeld-terug.html
Goed besluit , genomen door een waardeloos minister.
En wederom zien we wie de echte dieven van ons zuurverdiende centen zijn, niet de overheid, maar het bedrijfsleven.
Wordt tijd dat de positie van werknemers versterkt worden zodat ze meer te vertellen krijgen over het bedrijf waar ze werken, en er minder snel mensen worden ontslagen maar dat ze eerst maar eens wat overbetaalde klojo's uit het management eruit schoppen